Пресс-релиз

Казахмыс запускает корпоративное телевидение: обучение специалистов и вручение сертификатов

SpinetiX и ТОО «Консультант» запустили корпоративное ТВ в Казахмысе: 111 плееров SpinetiX, обучение специалистов и вручение сертификатов.

Никита Сарбашев (SpinetiX) вручает сертификат Керіму Исламову (Казахмыс) на фоне флага Казахмыса; слева — Владимир Волошкин, ТОО «Консультант»

SpinetiX и ТОО «Консультант» запустили корпоративное телевидение в ТОО «Корпорация Казахмыс».

22 сентября 2026 года специалисты корпорации получили сертификаты о прохождении обучения по работе с системой.

Корпоративное телевидение работает на 111 медиаплеерах SpinetiX iQnetiX EMP-III. На экранах — новости компании, правила безопасности, котировки меди, курсы валют, объявления и поздравления сотрудников. Сертифицированные сотрудники теперь могут самостоятельно управлять корпоративным ТВ корпорации.

111 медиаплееров SpinetiX iQnetiX EMP-III

8 часов обучения: три онлайн-занятия

12 сценариев экранов: от новостей до экстренного оповещения

Автоматическая смена контента по площадкам

О заказчике

ТОО «Корпорация Казахмыс» — ядро вертикально интегрированной группы Казахмыс в горнодобывающей отрасли и цветной металлургии. Штаб-квартира находится в Жезказгане, в корпорации работает около 38 000 человек. Девиз компании — «Медное сердце Великой Степи». 2026 год объявлен в компании Годом безопасности на предприятии, поэтому в системе есть отдельные экраны с правилами безопасности и вводным инструктажем.

Кто участвовал в проекте

Заказчик: ТОО «Корпорация Казахмыс»
Руководитель проекта со стороны заказчика: Абу-Али Алибек, руководитель пресс-службы ТОО «Корпорация Казахмыс»
Ответственный за систему: Исламов Керім Асхатұлы, менеджер внутренних коммуникаций PR-департамента ТОО «Корпорация Казахмыс»
Интегратор на площадке: ТОО «Консультант», Владимир Волошкин
SpinetiX: Контент, настройка под заказчика, виджеты, обучение, техническая поддержка, инструмент мониторинга
Оборудование: Медиаплееры SpinetiX iQnetiX EMP-III, 111 штук

Что сделано

Решение состоит из четырех частей. Контент готовят и обновляют в Elementi, а часть данных плееры берут из внешних источников сами.

Корпоративный стиль

Экраны оформлены в фирменных цветах Казахмыса: медь, золото и темная основа. Для каждого типа сообщений сделан шаблон, поэтому новый слайд собирается из готовых частей и выглядит так же, как остальные.

Управление несколькими способами

Веб-страница управления открывается с компьютера и с телефона: переключение экранов, вводный инструктаж по запросу, экстренное объявление на выбранные плееры. Плеерами можно управлять удаленно, а контент заранее расписан по датам.

Автоматизация

Каждый плеер определяет, на какой площадке он стоит, и показывает контент этой площадки — по площадкам и регионам присутствия. Новости подтягиваются с корпоративного сайта сами, так же обновляются котировки меди и курсы валют. Обратный отсчет до праздников считается на самом экране.

Мониторинг

Отдельный инструмент показывает состояние каждого экрана и снимок того, что на нем сейчас. Плееры можно отфильтровать по группам, площадки отмечены на карте. Опрос идет автоматически, сообщения о неполадках видно сразу.

Экраны корпоративного ТВ в фирменном стиле Казахмыса (демонстрационные материалы).

Приветственный экран: «Медное сердце Великой Степи» и котировка меди, которая обновляется автоматически

Экран новостей компании: заголовок и фото подтягиваются с корпоративного сайта

Календарь праздников с обратным отсчетом на казахском и русском языках

Экран вводного инструктажа: список роликов на русском и казахском языках, запуск по номеру с пульта

Экстренное сообщение на весь экран с призывом следовать указаниям руководителя работ

Экраны выше — демонстрационные материалы в стиле Казахмыса. Ниже — веб-страница управления и инструмент мониторинга.

Веб-страница управления корпоративным ТВ на компьютере и на телефоне: экраны, вводный инструктаж, экстренное объявление — Веб-страница управления: переключение экранов, вводный инструктаж и экстренное объявление, на компьютере и на телефоне. Демонстрационные данные.

Инструмент мониторинга: сводка по состоянию плееров, карта площадок и снимки экранов — Инструмент мониторинга: состояние плееров, карта площадок и снимки экранов. Демонстрационные данные, названия плееров вымышленные.

Обучение

Обучение прошло в формате трех онлайн-занятий общей продолжительностью 8 часов.

Специалисты корпорации изучили Elementi и отработали навыки работы с программой на материалах «Казахмыс».

Блоки, которые вошли в обучение:

установка Elementi и знакомство с интерфейсом
создание контента: слайды, шаблоны, виджеты
плейлисты и расписание показа
публикация проекта на плееры по WebDAV
совместная работа над проектом по предприятиям
управление плеерами и мониторинг
контент по запросу: вводные инструктажи с пульта и с телефона
автоматические источники данных: новости, котировки, календарь праздников

После завершения обучения первую линию поддержки обеспечивает ТОО «Консультант».

Вручение сертификатов

22 сентября 2026 года в Казахмысе состоялась встреча, на которой Никита Сарбашев, директор SpinetiX в России и СНГ, вручил Керіму Исламову, менеджеру внутренних коммуникаций PR-департамента Казахмыса, сертификат о прохождении курса «Продукты и внедрение SpinetiX».

Никита Сарбашев вручает сертификат Керіму Исламову, слева — Владимир Волошкин

Участники встречи с сертификатом на фоне флага Казахмыса

Керім Исламов с сертификатом о прохождении обучения

Сертификат «Продукты и внедрение SpinetiX» на имя Керіма Исламова

Рабочая встреча

После вручения сертификатов участники обсудили, как развивать систему дальше.

Керім Исламов и Никита Сарбашев разбирают систему на телефоне

Владимир Волошкин беседует с участниками рабочей встречи

Участники рабочей встречи в конференц-зале

Общий вид рабочей встречи в конференц-зале

Обсудили, как вместе развивать инструмент в будущем. Цель — сделать из него настоящий канал коммуникации с десятками тысяч сотрудников, а не просто экраны в холлах. Среди направлений:

сценарии безопасности: правило смены, тема месяца, дни без происшествий, разбор случаев без имен, три вопроса перед сменой
интерактивные форматы: вводный инструктаж по запросу, викторины, экраны с выбором раздела
новые сюжеты для площадок: показатели предприятий, стаж и награды сотрудников, обучение и вакансии
корпоративный Telegram-канал на экранах, погода и расписание транспорта по сменам
расширение мониторинга: уведомления о неполадках в мессенджер

Как контент переключается по площадкам?

На все плееры загружен один проект. Каждый плеер определяет, к какой группе он относится, и показывает страницу или папку с контентом своей площадки. Если плеера нет в списке, он показывает общий экран по умолчанию.

Как отслеживать состояние сотен экранов?

Инструмент мониторинга раз в 30 секунд запрашивает у каждого плеера режим работы, температуру, загрузку и состояние накопителя, а раз в три минуты берет снимок экрана. Плееры со сбоями видны на карте и в списке, их можно отфильтровать по группам.

Как сотрудники учатся управлять системой?

Мы проводим обучение на материалах самого заказчика: установка Elementi, создание контента, плейлисты, публикация на плееры, работа группой по предприятиям. После курса выдается сертификат, а вопросы по работе системы принимает первая линия поддержки на площадке.

Можно ли повторить такое решение на другом предприятии?

Да. Схема подходит сетям из десятков и сотен экранов на нескольких площадках. Расскажите о задаче: Подобрать решение.